Licenciado en Psicología del Trabajo, Conferencista, autor de entrenamientos, Coach organizacional y estratégico.

Creador de la Consultoría Transorganizacional, del modelo de gestión empresarial óptimo y del modelo de coaching estratégico por competencias.

Especialista en desarrollar el talento personal y organizacional por medio de la medición de las competencias que se requieren para el logro de objetivos; el desarrollo personal y profesional del liderazgo y trabajo en equipo; la gestión de objetivos, el desarrollo de cultura organizacional y de la administración de los procesos humanos. Actualmente es miembro de la International Association of Coaches y es Coach de empresarios y ejecutivos de empresas transnacionales.

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